La inteligencia artificial en el sector legal: ¿amenaza o oportunidad para la eficiencia y el empleo?

La inteligencia artificial en el sector legal: ¿amenaza o oportunidad?

La llegada de la inteligencia artificial al sector legal ha generado un debate sobre si esta tecnología supone una amenaza para los puestos de trabajo o una oportunidad para mejorar la eficiencia y el acceso a la justicia. Según expertos del sector, la IA ya es una realidad en los servicios legales y puede ofrecer respuestas precisas y actualizadas a los profesionales.

Nuevas oportunidades laborales y mayor eficiencia

A pesar de que la potencial pérdida de puestos de trabajo es uno de los principales desafíos que afronta el sector legal con la llegada de la IA, también puede generar nuevas oportunidades laborales y contribuir a mejorar la eficiencia en el desarrollo de la profesión. Así lo ha señalado una representante de Lefebvre, que ha destacado la combinación de IA generativa, algoritmos de búsqueda híbrida y los contenidos únicos de la compañía para ofrecer respuestas precisas y actualizadas a los profesionales.

Ventajas prácticas en la redacción y revisión de contratos

Desde el punto de vista de expertos del sector, los beneficios que puede aportar la IA generativa variarán mucho en función de las necesidades de cada organización. En el caso de CocaCola, por ejemplo, se ven ventajas prácticas en la redacción y revisión de contratos, así como en estudiar la posibilidad de adoptar una asesoría legal automatizada para aquellos servicios que supongan un menor valor añadido y que, sin embargo, requieren el uso de muchos recursos. En definitiva, la IA en el sector legal puede ser una amenaza o una oportunidad, dependiendo de cómo se utilice y se adapte a las necesidades de cada organización.